Ob eine explizite Unternehmensethik eine solche Wirkung hat, hängt davon ab, inwieweit die vertretenen Werte für die Stakeholder wirklich relevant sind und glaubwürdig gelebt werden. Ethik ist nichts theoretisches, sondern die Antwort auf die ganz praktische Frage: Wie sollen wir handeln? Welche Orientierungspunkte gibt es hierfür und was sind relevante Werte? Es gibt viele Versuche, die Antwort auf diese Fragen auf den Punkt zu bringen. Die sog. „säkulare Ethik“ verweist dabei auf eine Grundtatsache unserer Existenz: die gegenseitige Abhängigkeit und Vernetztheit. Der wohl entscheidende Aspekt bei der Prüfung der wertemäßigen Ausrichtung eines Unternehmens ist, welche Wirkung dieses auf die Gesellschaft und auf das Gemeinwohl hat. Die Gemeinwohl-Matrix zeigt hierfür die wichtigsten Ansatzpunkte auf.

Die Bundesregierung hat das Thema CSR ebenfalls auf die Agenda genommen und einen „Nationalen Aktionsplan Wirtschaft und Menschenrechte“ ins Leben gerufen. Ich will nicht unken, aber mir schwant da was von „freiwilliger Selbstverpflichtung“ (wir reden von Menschenrechten…). Und so kam es: Weil Freiwilligkeit nicht reichte, gilt seit 2023 das Lieferkettengesetz. Inzwischen werden das deutsche Gesetz und die EU-Richtlinie aber wieder abgeschwächt. (Quelle) Nichtsdestotrotz: Das Thema ist da – und keiner kann mehr dran vorbei.
Hier geht es zu den vom UN Hochkommissariat für Menschenrechte veröffentlichten „Leitprinzipien für Wirtschaft und Menschenrechte“ – Umsetzung des Rahmens der Vereinten Nationen „Schutz, Achtung und Abhilfe“.
Leider wird CSR immer wieder für Greenwashing missbraucht, also zur bewussten Verbrauchertäuschung. Wie das funktioniert, erfährst Du bei Reset.org: Greenwashing – die dunkle Seite der CSR.